¿Cómo funciona el Prenatal y Postnatal?

🩺 Solicitud inicial

Lo primero que se debe solicitar como empleador es un certificado de un médico/matrona que acredite el estado de la trabajadora.

🤰 Prenatal

• Duración: 6 semanas (42 días) anteriores a la fecha probable de parto.

• Importante: Al momento que la matrona/doctor indique que la trabajadora inicia este período:

  • Se le debe emitir una licencia médica electrónica dirigida al empleador.

  • Esto acredita el descanso ante el Compin (FONASA), para que ellos se hagan cargo del pago del sueldo de la trabajadora.

• Pago: Durante la licencia, el empleador deja de pagar la liquidación de sueldo (o parcialmente si coincide con un mes), y el Compin realiza el pago a la trabajadora (generalmente mediante vale vista electrónico).

• Tip: La trabajadora debe consultar al Compin para saber cuándo retirar el pago y cómo hacerlo.

Nota: Si la fecha de parto se extiende, existe el Permiso Prenatal Prorrogado o Suplementario, que extiende la licencia automáticamente.

👶 Postnatal

• Duración: 12 semanas (84 días) desde el nacimiento del hijo/a.

• Comprobante: Certificado de parto.

• Clave: Evitar lagunas entre licencias médicas, porque si no, el Compin podría no pagar esos días.

• Siempre verificar cuándo termina la última licencia y solicitar nuevas antes de que se acabe la anterior.

🤱 Permiso Postnatal Parental

• Comienza después del postnatal de 12 semanas.

• La trabajadora puede optar por una de estas tres modalidades:

1. Descanso completo de 24 semanas para la madre

   • Postnatal normal + postnatal parental a jornada completa.

   • Subsidio equivalente a la remuneración, con tope de 73,2 UF brutas.

2. 12 semanas completas + 18 semanas media jornada

   • Subsidio 50% durante la media jornada, con tope de 36,6 UF.

3. Transferencia de semanas al padre

   • 12 semanas de descanso completo para la madre.

   • De las 12 semanas restantes a jornada completa, se pueden traspasar máximo 6 semanas al padre.

   • Si se opta por media jornada en la segunda etapa, se pueden traspasar hasta 12 semanas al padre en la misma modalidad.

Podemos apreciar los tiempos de forma general en la siguiente imagen: